Ugrás a fő tartalomra
  • Ideiglenes mélyreható alkalmazkodási fórum (DAF) Biztonsági és jóléti politika és eljárás

    Ez a politika ideiglenes, és nyitott a visszajelzések és viták számára. A politika azon rendelkezéseit, amelyek azonnal végrehajthatók, már végrehajtják. A politika egyes részei azonban az önkéntesek csoportjainak hozzájárulását igénylik a végrehajtáshoz. Amennyiben ez a folyamat egyes rendelkezések végrehajtásának elmaradásához és az ezekre vonatkozó visszajelzésekhez vezet, az e dokumentum végén szerepel. Ha szeretné megtekinteni ezt az ideiglenes politikát és a kapcsolódó eljárásokat, vagy csatlakozni szeretne a folyamatban lévő konzultációhoz, kérjük, vegye fel a kapcsolatot a közelgő Biztonsági és Jóléti Szakértői Körrel az alábbi címen. DAF közösségi tér

    Összefoglaló

    • A Mélyreható alkalmazkodás fórumon megvitatott témák érzelmi kihívást jelenthetnek. Ezért nagyon fontos a résztvevők biztonsága és jóléte, és ez volt az egyik oka a DAF elindításának. Ezt az ideiglenes irányelvet a Core Team osztja meg, hogy világosan közölje a résztvevőkkel és az önkéntesekkel, hogy milyen módon tarthatjuk a biztonságot és a jólétet az egymással való érintkezésünk középpontjában. 
    • A szabályzat felvázolja, hogy mindannyian - önkéntesek, más DAF-résztvevők és a Core team tagjai - hogyan támogassuk egymást megfelelően, hogyan kerüljük el a károkat, és hogyan reagáljunk a közvetlen veszélyek kifejeződésére.
    • Különösen aggódunk a gyermekek és fiatalok biztonsága és jóléte miatt. Ezért mostantól csak 18 év felettiek vehetnek részt a DAF platformjain és rendezvényein. A gyermekeket és fiatalokat arra kérjük, hogy vegyenek részt más kampányhálózatokban, például a következőkben Péntekenként a jövőért.
    • A szabályzat tanácsokat ad arra vonatkozóan, hogy mit kell tennie, ha más tagok, önkéntesek vagy a Core team tagjai káros vagy kockázatos viselkedését gyanítja. Ha bejelented az aggályaidat, jogod van névtelenségben maradni, és az aggályaidat komolyan vesszük.
    • Az ebben a szabályzatban foglalt irányelvek nem vonatkoznak a DAF-hoz kapcsolódó csoportokra. A csatlakozott csoportok adminisztrátorait azonban nyomatékosan ösztönözzük, hogy ismerjék meg ezt a politikát, és tegyenek lépéseket annak érdekében, hogy a csoportjaikban résztvevők biztonsága és jóléte kiemelt prioritásként kezeljék, különösen a gyermekek és fiatalok tekintetében.
    • Az alapcsapat felülvizsgálja ezt a politikát, és az elkövetkező hónapokban szakértőket és önkénteseket kér fel a véleményükre. 
    • Az alapcsapat tagjai a biztonságot és a jólétet kulcsfontosságúnak tartják, ezért kérjük, hogy a DAF minden önkéntese járuljon hozzá ehhez az ideiglenes szabályzathoz. Feltételezzük, hogy bárki, aki továbbra is önkéntesként dolgozik a DA Forumban, elolvasta, megértette és elfogadta ezt a politikát..
    • Ha Ön DAF-önkéntes, kérjük, olvassa el figyelmesen a "A DAF-hálózatokban résztvevők biztonsága és jóléte" és a "Gyermekek és fiatalok" című részeket, hogy tudja, mi a felelőssége abban, hogy a DAF-csoportok mindenki számára a lehető legnagyobb biztonságban legyenek.

    A jelen politika és eljárás háttere 

    A biztonsági és jóléti politika általában leírja, hogy a szervezet hogyan tesz eleget a jogszabályi követelményeknek a személyzet, az önkéntesek és a szolgáltatást igénybe vevők biztonságának és jólétének biztosítása érdekében. Ez a megközelítés azonban a Deep Adaptation Forum (DAF) számára több okból sem teljesen elegendő. 

    Először is, a DAF nem szolgáltató, és a DAF nem is olyan szervezet, amely bármely joghatóság alatt áll, hanem egy brit jótékonysági szervezet, a Schumacher Institute programja.

    Másodszor, a DAF arra törekszik, hogy támogassa az embereket abban, hogy érzelmileg nehéz kérdésekről beszéljenek, ha nincs egyszerű eszköz a nehéz érzelmek leküzdésére, és ha ez nem jár egyértelmű közhasznú eredménnyel. Tekintettel arra, hogy a biztonság, az identitás és a megélhetés korábbi forrásainak összeomlása természeténél fogva érzelmi kihívást jelent, fontos, hogy támogassuk az embereket ezekben a kérdésekben, ugyanakkor azt is felismerve, hogy az ilyen támogatásnak el kell kerülnie azokat a nem hasznos feltételezéseket, hogy bármely központi hatóság képes vagy köteles garantálni az érzelmi biztonságot az ilyen kérdésekben. Ehelyett fontos, hogy kifejezett figyelmet fordítsunk olyan feltételek megteremtésére, amelyek lehetővé teszik az együttfelelősségvállalást, ahol az egyének tisztában vannak az önmagukkal és másokkal szembeni felelősségükkel. 

    Harmadszor, a DAF azon a nézeten és elemzésen alapul, hogy az érzelmi jólétet több őszinteség, sebezhetőség, kapcsolat és párbeszéd szolgálhatja, nem pedig a problémák elkerülése, a személyes felelősség áthárítása vagy a vélt tekintélyek iránti leépítő tiszteletadás. Ezt a folyamatot segíti, ha az emberek felismerik és megtapasztalják, hogy a helyzetekre és emberekre adott érzelmi reakcióinkat nem hasznos mások hibájának tekinteni, vagy másoknak kell megoldaniuk helyettünk. Ezért a DAF arra törekszik, hogy platformjait és eseményeit "eléggé biztonságossá" tegye ahhoz, hogy az emberek részt vegyenek benne, és fejlesszék saját képességüket a kiegyensúlyozottságra és a nehéz érzelmeik feldolgozására. 

    Negyedszer, a DAF tisztában van az elnyomás tágabb összefüggéseivel, amelyek a mi helyzetünket okozzák, és ezt figyelembe vesszük a résztvevők jólétének mérlegelése során. Ezért a résztvevők érzelmi jólétét csak akkor tudjuk fenntarthatóan szolgálni, ha a résztvevők tágabb értelemben vett társadalmára és világára reagálunk. Ezért a szervezeti struktúrák fontosak ahhoz, hogy lehetővé tegyék a résztvevők önszerveződését olyan módon, amely figyelembe veszi az igazságosságot, a méltányosságot, az átláthatóságot és az elszámoltathatóságot, és amely enyhíti a kirekesztő viselkedésmintákat, a résztvevők érzelmi jólétével kapcsolatos aggodalmak és támogatás mellett. Bátorítjuk a "call-in" kultúrát is, hogy támogassuk egymást a patriarchátust, a gyarmatosítást és a természeti világ pusztítását alátámasztó ideológiákhoz kapcsolódó megszokott gondolkodási minták lebontásának folyamatában. Ehhez a konfliktusok feltárásának és átalakításának érettebb formáit kell kifejleszteni, ami kísérletezéssel jár.  

    E politika és eljárás célja és hatálya

    E szabályzat és eljárás célja, hogy a DAF minden munkatársának, tanácsadójának és önkéntesének útmutatást adjon saját és más DAF-résztvevők fenntartható érzelmi jólétének támogatásához, és hogy a DAF jelenlegi megközelítését átláthatóvá és hozzáférhetővé tegye minden résztvevő számára.

    Ez a szabályzat a DAF nevében dolgozókra vonatkozik, beleértve a Core Team tagjait, a Holding Groupot, az önkénteseket bármilyen minőségben, valamint a hivatalos (szerződéses) tanácsadói szerepet betöltő személyeket. Azokat az eseteket, amikor valaki nem tartja be az ebben a politikában foglalt elveket és eljárásokat, a vizsgálat szellemében vizsgáljuk ki, azzal a szándékkal, hogy keressük az egyéni és kollektív tanulási lehetőségeket; de a biztonság és a jólét elsődleges fontossága miatt ez a Fórumból való elbocsátást/kizárást is eredményezheti.

    Ez a politika és a kapcsolódó eljárások ideiglenes jellegűek, mivel egy szakértői kör fog alakulni a politika és az eljárások rendszeres felülvizsgálatára és javítására, hogy aztán a DAF Holding Csoport határozatával hivatalosan is elfogadhassák. 

    Ez a politika a DAF elkötelezettségét tükrözi, hogy minden tőlünk telhetőt megteszünk annak érdekében, hogy a DAF a lehető legbiztonságosabb hely legyen minden ember számára, ahol részt vehet és részt vehet, ugyanakkor elismeri, hogy az érzelmi biztonság nem garantálható, és hogy ennek ellenkezőjét sugallni a résztvevők és a társadalom egészének fenntartható érzelmi jólétét lehetővé tevő közös felelősségvállalás szükségessége ellen hatna. Ezért a DAF-ban részt vevő emberek esetében nem lehet kritikátlanul támaszkodni a biztonság és a jólét általános értelmezésére. Ehelyett az embereknek az éghajlati kényszerhelyzethez való mélyreható alkalmazkodása magában foglalja azt, hogy mindenki jobban megengedi saját nehéz érzelmeinek megjelenését, felelősséget vállal az érzelmeiért ahelyett, hogy másokat hibáztatna, és az ilyen érzelmekkel kapcsolatban felkeresi az embereket, hogy erősítse az ön- és társszabályozás képességét.

    Mivel a DAF alapvető célja, hogy megtestesítse és lehetővé tegye a szorult helyzetünkre adott szeretetteljes válaszokat, ez a politika és eljárás nem helyettesíti a folyamatos figyelmet arra, hogy a DAF minden tevékenysége során hogyan követi ezt a célt. Az együttérzéshez, a kíváncsisághoz és a tisztelethez való visszatérés elvei minden tevékenységünkben továbbra is alapvető fontosságúak. 

    A DAF-hálózatok résztvevőinek biztonsága és jóléte

    Mivel a DAF alapvető célja a szenvedés csökkentése és az érzelmi ellenálló képesség fejlesztése, ezért rendszeresen kínálunk ingyenes online összejöveteleket, amelyek célja az érzelmi ellenálló képesség, valamint az ön- és társszabályozás (pl. mély meghallgatás, mély kapcsolat, halál kávézók). 

    Minden önkéntes segítő, aki az érzelmi ellenálló képességgel kapcsolatos, jóváhagyott DA-összejöveteleket kínál, megfelelő szakmai felelősség- és szakmai felelősségbiztosítással rendelkezik.  

    Ha az alapcsapat egyik tagja vagy önkéntes azt gyanítja, vagy arról értesül, hogy a DAF-hálózat valamelyik résztvevője közvetlen veszélyben van, akkor aÉrzelmi támogatás és útmutatás' cikk és "Megbirkózás most' útmutatást, és megemlítik, hogy ezekben a dokumentumokban találhatók olyan linkek, amelyek segítségével segélyvonalakat lehet találni, többek között az öngyilkossági gondolatokkal kapcsolatban. Tájékoztatniuk kell az adott csoportért vagy platformért felelős illetékes alapcsoporti tagot. Ettől eltekintve az információt bizalmasan kell kezelniük. Megfontolhatják, hogy néhány napon belül megkeresik a bajba jutott személyt. Az alapcsapat tagja megkérdezi, hogy a helyzetet bejelentő személynek hasznos lehet-e valamilyen támogatás a saját maga számára, és jelzi az ehhez való hozzáférés helyeit (pl. a tanácsadói adatbázis). 

    Tekintettel a DAF-hálózatok globális jellegére, és arra, hogy a legtöbb interakció online zajlik, fontos, hogy az embereket tájékoztassuk arról, hogy felismerjék válaszadási képességük korlátait. Fennáll annak a veszélye, hogy rendkívüli szorongást élnek át, amikor valaki más a platformon öngyilkossági gondolatokat fejez ki. Ezért fontos, hogy a résztvevők számára megkönnyítsék a tanácsadáshoz való hozzáférést azzal kapcsolatban, hogy mit kell tenniük annak érdekében, hogy segítsenek valakinek, akit csak online ismernek. 

    Gyermekek és fiatalok

    E dokumentum alkalmazásában a gyermekek és fiatalok 18 év alattiak. A fiatalok fontos szerepet játszottak a közelmúltban az éghajlatvédelmi aktivizmus fellendülésében, és véleményük és részvételük fontos lesz minden éghajlatvédelmi kezdeményezés jövője szempontjából, beleértve a DAF által indított kezdeményezéseket is. A DA közösséget érdekli, hogyan lehet a legjobban bevonni a gyerekeket az ökológiai szorongás és az összeomlásra való felkészültség témakörébe, akár az oktatás, akár a nevelés révén, és továbbra is figyelemmel kíséri az ezzel kapcsolatos tanulságokat. A fiatalok bevonása a hálózatokba azonban különleges szükségleteket és aggodalmakat vet fel a biztonsággal és jóléttel kapcsolatban. Bár a DAF továbbra is együttműködik a gyermekeket és fiatalokat támogató szakértőkkel és kezdeményezésekkel, alapvető célja és szakértelme nem ezen a területen van, és a DAF jelenleg nem törekszik arra, hogy gyermekeket és fiatalokat vonjon be tevékenységeibe.

    A DAF platformok és események bármelyikéhez 18 év felettinek kell lenniük. A jelen irányelv hatálybalépésének időpontjától kezdve bármelyik platformra történő regisztráció során megkérjük a személyeket, hogy erősítsék meg, hogy elmúltak 18 évesek. Az összes DAF-platformon egységes tájékoztatás lesz arról, hogy amennyiben 18 év alatti személyek vesznek részt a platformon, nem szabad közvetlen személyes kommunikációt folytatniuk más résztvevőkkel, kivéve, ha a kommunikációt rokonoknak vagy megfelelő szakembernek mutatják meg. Ezen túlmenően az ilyen információknak tartalmazniuk kell, hogy a velük magánjellegű levelezést folytató önkénteseknek vagy a fő csapat tagjainak azonnal meg kell osztaniuk a levelezést a kollégákkal, és ezt tudatniuk kell velük. 

    Egyetlen önkéntes vagy a fő csapat tagja sem léphet közvetlen magánjellegű kapcsolatba olyan gyermekkel vagy fiatallal, aki a platformok bármelyikén részt vesz. Kivételt képez az az eset, ha az ilyen kommunikáció egy fiatal közlésére válaszul történik, amely aggodalomra ad okot a fiatal jóléte miatt. Ilyen esetekben az önkéntesnek vagy az alapcsapat tagjának egy napon belül másolatot kell küldenie a levelezésről a kollégáknak, és a levelezés legelején tájékoztatnia kell a fiatal személyt arról, hogy ilyen információmegosztásra kerül sor. Ha a fiatal személy nem járul hozzá, akkor az önkéntesnek vagy az alapcsapat tagjának vissza kell utasítania az ilyen levelezést. Mivel ez a rendelkezés korlátozza a potenciálisan nyújtható támogatást, ezért a DAF arra törekszik, hogy kialakítsa a képzett és szakképzett szakértők körét, akikre ilyen körülmények között hivatkozni lehet.  

    Bár a DAF jelenleg nem törekszik arra, hogy a platformjain keresztül gyermekeket és fiatalokat vonjon be, a DA Facebook-csoport moderátorainak csoportjában mindig lesz legalább egy olyan személy, aki releváns szakmai háttérrel rendelkezik a gyermekekkel és fiatalokkal való munka terén, akivel a moderátorok tanácsos konzultálniuk a gyermekekkel és fiatalokkal kapcsolatos kérdésekben.

    Mielőtt a DA Fórum kidolgozná saját munkáját a fiatalok bevonása és támogatása terén, minden platformunkban jelezni fogjuk a Péntekenként a jövőért kampányhálózatot, és bátorítsa a fiatalokat, hogy csatlakozzanak a saját településükön működő hálózathoz. 

    Az önkéntesek vagy a főcsoport tagjai viselkedésével kapcsolatos problémák vagy aggályok bejelentése

    Fontos, hogy a DAF-on belül az emberek bátran beszéljenek vagy cselekedjenek, ha valamivel nem elégedettek. Ha egy önkéntesnek a Fórumon belül veszélyes vagy illegális tevékenységgel kapcsolatos aggálya van, először a Core Team (alább felsorolt) biztonsági és jóléti kapcsolattartójával kell közölnie ezt az aggályt. Ha az aggodalmuk az alapcsapat adott tagjával kapcsolatos, a csapat bármely más tagjával kapcsolatba léphetnek, beleértve az alapcsapat koordinátorát is. Ha a válasz nem elegendő a megnyugtatáshoz, akkor az emberek a Holding csoport biztonsági és jóléti kapcsolattartójához fordulhatnak (az alábbiakban felsorolt információk). Minden önkéntesnek vagy munkatársnak, aki aggodalmat jelez, joga van névtelenséget fenntartani. Az így felvetett kérdéseket legalább két személy, köztük az alapcsapat és a holdingcsoport egy tagja (egyikük sem lehet közvetlenül érintett a felvetett kérdésben) teljes körűen kivizsgálja.

    Az alábbiakban megadjuk a biztonsági és jóléti kapcsolattartók elérhetőségeit a főcsoportban és a holdingcsoportban, hogy az emberek aggályaikat felvethessék vagy panaszt tehessenek a jelen politika végrehajtásával kapcsolatban. 

    Csatlakozott csoportok

    A DAF nem vállal felelősséget az olyan csoportokért, amelyeket az emberek indítanak, és úgy döntenek, hogy csatlakoznak a DAF-hoz. A DAF azonban tanácsokat ad nekik. Azt tanácsoljuk a DAF-hoz csatlakozott csoportoknak, hogy rendelkezzenek egyértelmű politikával az érzelmi egészségre és jólétre vonatkozóan, és fordítsanak figyelmet a gyermekek biztonságára és jólétére, ha úgy döntenek, hogy gyermekeket is beengednek a platformjukra. Ezt a politikát megosztjuk a csatlakozott csoportokkal, és azt javasoljuk, hogy saját politikájuk és folyamataik meghatározásakor vegyék figyelembe nemzeti környezetüket (pl. kulturális és jogi) és csoportjuk jellegét.

    Az e politikát és eljárásokat támogató javasolt kezdeményezések

    Létrejön egy biztonsági és jóléti kör a kérdések feltárására és e politika felülvizsgálatára, azzal a megbízatással, hogy tudatosítani kell a témával kapcsolatos általános bürokratikus megközelítések korlátait, valamint azt, hogy a jóléttel kapcsolatos aggodalmaknak a résztvevők életmódjának a nem résztvevőkre gyakorolt hatásainak tágabb összefüggéseivel való integrálása világszerte előnyös (azaz a nehéz érzelmeket kiváltó viták lehetővé tétele továbbra is fontos marad a DAF számára, hogy lehetővé tegye az értelmes tanulást és változást).  

    A gyermekekkel és fiatalokkal való munkában képzett és tapasztalt önkéntesekből álló kis csoportot hívnak össze, amely szükség esetén tanácsadó és támogató csoportként működik. Mind a hálózatra vonatkozó általános tanácsadás, mind pedig a felmerülő problémák esetén történő reagálás céljából. Ez magában foglalja annak vizsgálatát is, hogy a DA és/vagy a DAF hogyan juttatható el a fiatalokhoz, és hogyan fejleszthetők a fiatalok által.

    Fontos kapcsolatok

    Biztonsági és jóléti kapcsolattartó az Általános Körben: Dorian Cave, dorian {at} deepadaptation.info

    Biztonsági és jóléti kapcsolattartó: Ian Roderick, ian {at} dovetail.co.uk 

    (Kizárólag a fentiekben leírtak szerinti lehetséges szabályszegésekkel kapcsolatos kapcsolatfelvétel céljából). 

    Főbb dátumok

    Megjelenés dátuma: 2020. szeptember 4.

    Felülvizsgálat időpontja: 2021. augusztus 26. (a Holding Csoport azonnali visszajelzéseket vár, és bármikor felülvizsgálatot eredményezhet, ekkor ezt a politikát hivatalosan meg kell erősítenie a Holding Csoportnak).  

    Folyamatos frissítések a végrehajtással kapcsolatban

    Ezt a politikát nyilvánosságra hozzák, és a DAF honlapjáról linkkel elérhetővé teszik. Az ezzel a politikával kapcsolatos frissítések és visszajelzések megoszthatók és olvashatók a DAF közösségi tér.

    Az alábbiakban felsoroljuk a különböző önkéntes csoportokkal folytatott konzultációk és a végrehajtási folyamatok során felmerülő politikai eltéréseket vagy árnyalatokat. 

    Jelentés

    Az ezzel a politikával kapcsolatos incidensek bejelentését a következő módon kell megtenni űrlap.